Personel Sağlık

Finansal keyif, kişinin mali davranışlerinin durumunu tarif etmek için kullanılan bir terimdir. Mevla olunan artırım nicelikı, emeklilik için ayrılan bütçe ve gelirin durağan yahut mecburi harcamalara ayrılan nicelikı da dahil tamamlanmak üzere finansal katkısızlığın biriyi boyutu vardır. İki Amerikalı para öğretmeni E. Thomas Garman ve Raymond Forgue’un 2018’de yazdığı “Zatî Para” isimli kitabına göre finansal keyif, şimdiki zamanda ve geleceği düşünürken finansal güvenceye ve finansal seçim özgürlüğüne malik olma duygusudur. Finansal Sağlığınız İçin Bilmeniz Müstelzim 5 Konsept: Zatî Bütçe Planı Zatî bütçe çekimı, kişinin hasılat ve giderlerini periyodik şekilde gözden geçirdiği, rakamsal verilerden oluşan bir programlama şeklidir. Senevi programlama adına mahiye programlama mimarilması, hasılat ve giderlerin dişi takibi için tavsiye edilmektedir. Elinize bir kağıt ve bir kalem kırmızııp, kağıdı dü taksimme ayırıp bir canipına gelirlerinizi ve öteki canipına ise giderlerinizi ovap toplamlarını mukabillaştırabilir, mecburi olmayan harcamalarınızı tanımlayıp bütçenize göre alternatifler arayabilirsiniz. “ömür şekilı Enflasyonu” Kısaca özetlemek gerekirse ömür usulı enflasyonu, gelirin imdiça giderlerin de artmasıdır. Eşhas kariyerlerinde ilerledikçe kazanmıştırkları maaş da saat içinde artar. Kişinin geliri imdiça harcamaların şekli de değişmiş olur ve mecburi olmayan harcamaların nicelikı artar. Bunun en balaban sebebi kişinin toplumda ait evetğu sosyo-soylu erki gruba kadem uydurma isteğidir. şatafat tatillere çıkılması, fahiş fiyatlara araba kırmızıınması yahut pıtrak pıtrak pahalı restorantlarda delmek yenilmesi bahsedilen mecburi olmayan harcamalara örnektir. Finansal katkısızlığınızı muhafaza etmek icin ömür usulı enflasyonundan haberdar olup, giderlerinizin bu enflasyona yayımcı olmadığından tehlikesiz olmalısınız. İhtiyaçlar ve İstekler Tefrikı Bütçe çekimınızın en önemli etkeni de giderlerinizin hangilerinin ihtiyaç ve hangilerinin istekten oluştuğunu tanımlamanızdır. İhtiyaçlar rızık, barınma, giyecek, keyif, toplu taşıma kadar harcamalardan oluşurken istekler ise bu harcamaların haricinde yahut bu harcamaların şiddetliya kaçmasından oluşur. Örneğin giyinme ihtiyacınızı telafi etmek icin mahiye bütçenizin gözardı edilemez bir kısmını pahalı marka giysiler almaya harcıyorsanız bu imdi bir rıza haline gelmiştir ve mecburi olmayan bir harcamaya dönüşmüştür. İhtiyaç ve isteklerinizi manzum olarak tanımlayıp ayırmanız, kısıtlı olan gelirinizi henüz sağlıklı paylaştırabilmenizi ve henüz dişi finansal kararlar verebilmenizi katkısızlar. Zatî Repertuvar Çkırmızıışırken edindiğiniz gelirinizin bir kısmını emekliliğiniz için ayırmak, ilerleyen yaşlarda da finansal katkısızlığınızı koruyabilmenize katkıda bulunacaktır. İdeal olarak genç yaşlardan itibaren artırım yöntemlerine serlamanız, saat icinde de tasarruflarınızı yatırıma dönüştürmeniz emekliliğiniz süresince da size giderleriniz için bir hasılat bapsı oluşturacaktır. Ivedili Yer Fonu Ivedili yer fonu isminden de kolay anlaşılabileceği kadar ivedi durumlar için hazırda bulunan parayı tanımlar. Ivedili yer fonu alışılagelen şartlarda mahiye yahut salname harcamalarınıza dahil olmayan, tutku yahut dar/araba tamiri kadar harcamalarınızda kullanabileceğiniz repertuvar cirimıdır. Alternatif olarak davranışinizi kaybedebilirsiniz yahut ailenize yeni bir üye zalimlabilir, bu sebeple ülküsel olarak ivedi yer fonunuzda bulunmasi gereken nicelik 6 mahiye harcamanıza emsal olmalıdır. Her kamer gelirinizin bir kısmını ivedi yer fonunuz için ayırmak, sizi beklenmedik olaylar mukabilsında koruyacaktır. Mafevkda bahsedilen her hamleı tam olarak kovuşturulma edemeyebilirsiniz, önemli olan finansal katkısızlığınız için geleceğe yönelik bir planlama yapmanız ve bunu kırmızıışdemevik haline getirmenizdir. Sülale içinde ihtiyaç ve isteklerinizi tartışabilir, gelirinize göre bir bütçe planlaması yapabilirsiniz. Çocuklarınıza da er yaşta repertuvar yöntemlerini öğretebilir, artırım metotları hakkında malumat verebilirsiniz. Kişilerin finansal durumları tefavüt gösterir, siz kendinize yakışır bir bütçe çekimı yapıp uygulamaya koymalısınız.

https://www.saglikpersonelihaber.net/

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.